济宁市公务员培训班价格诚信企业 华文教育实力雄厚

济宁市公务员培训班价格

公务员培训简介

公务员培训，是公务员必须履行的义务，是指机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,分级分类开展的各种教育和训练活动。参加培训既是公务员的权利，也是公务员的义务。

《公务员培训规定(试行)》于2008年6月27日由中g共中y央组织部和人力z资源和社会b保障部联合下文颁发，下发到各省、自治区、直辖市党委组织部、政府人事厅(局)，中央和国家j机关各部委、各人民团体干部(人事)部门，新疆生产建设兵团d党委组织部、人事局。任职培训是按照新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、领导科学、政策法规、廉政教育及所任职务相关业务知识等，重点提高其胜任领导工作的能力。

   公务员制度的创立19世纪的后30年里，在两次科技革命与产业革命的推动下，工业生产迅速发展，资本z主义进入垄断阶段。晋升机会良好，公务员大多数都是从科员开始，但是随着工作时间的增加会持续性的增长资历与职位，有一些学历与能力都比较好的，晋升之路非常快。“议会至上”的时代结束了，随之而来的是“行政专横”。国家行政管理职能迅速增强，迫切需要改革公z职任用制度，提高行政效率。19世纪末20世纪初，西方主要的几个国家先后创立了公务员制度。

    19世纪初，英国在印度设立了赫尔利伯略行政管理学校专门培训和训练印度行政官员。1853年，东印度公司的特许状期满，向英国国会申请新的特许状，英国国会委派了以议员巴伦·麦考莱(Baron Macaulay)为首的3人小组进行调查，麦考莱提出赫尔利伯略行政管理学校公开经侦选材经验的报告，即《麦考莱报告》。而报考人民j警a察职位的，需按照有关规定进行体能测评，包括10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，纵跳摸高等项目。不久，财政z部常z务次官查理斯·屈维廉(Charles Trevelyan)与斯坦福·诺斯科特在1854年提出了著z名的《诺斯科特-屈维廉报告》。该报告首z次以官z方文件形式讲政府公z职人员统称为“文官”（Civil Service，复数集合名词；Civil Servant，单数名词）。1854年10月，英国在英俄克里米亚战z争中的失利使得帕麦斯顿内阁不得不在次年5月21日颁布《关于录用国王政府文官的枢密院令》，该法令责成英国政府专门成立不受党派干涉，独立主持文官招生考试的3人文官事务委z员会。1859年，英国议会颁布《文官退休法》明确了文官的范围。1870年英国枢密院法令再次确认文官的公开竞考择优录取原则，这一法令标志着英国现代文官制度的建立。

公务员的优势工作稳定，公务员不同于合同制的企业员工 有着合同期限和企业裁员倒闭的风险，只要做好本职工作，几乎没有被开除或者解雇的。在公务员考试时，经常出现考试结束的铃声响了，不少考生没有将行政职业能力测验的考题做完。福利待遇好，工作时间合理。 采用八小时工作制，法定节假日以及周末都会有休息。不会因为工作过度劳累，并且时间会比较富余，我身边不少的公务员都会在工作之余有一些副业。

社会地位高，社会普遍认为公务员是个铁饭碗，吃‘皇粮’，社会普遍认为一份稳定的工作是非常理想的。如果是婚前见双方父母，我想没有一个老人会对公务员的这个职业感觉到不满，公务员也逐渐从一个工作变成了身份与社会地位的象征。